También existe el incentivo perverso de las metas que deben cumplir mensualmente los ejecutivos de cuenta.
excelente punto... eso tiene mucha validez cuando el ejecutivo recibe premios solo por colocar y la evaluación no incluye como madura esa cartera, es decir, si el crédito empieza a provisionar tiene cero impacto en la evaluación o recompensa del que lo vendió.
Si dices que la Sbif. 
en mi humilde parecer, la sbif hace una pega mucho más seria que la que hacen las clasificadoras de riesgo por ejempo. la super de bancos tiene la facultad por ejemplo de aumentar provisiones sobre determinadas carteras discrecionalmente y de intrusear lo que quiera de un banco... eso no lo hacen las clasificadoras ni las auditoras y estás a diferencia de la sbif tienen que quedar bien frente a la institución clasificada por que en el fondo es un cliente... y tiene competencia pues hay otras clasificadoras y auditoras lo que no sucede en el caso de la sbif.
Esas letritas que ponía feller a la polar, AA- o similar no tenían nada que ver con la situación de la empresa.
