Dificil poder aconsejar algo en este asunto porque depende de las personas involucradas, la relación que tengan, el historial en la empresa, y hasta la situción puntual que financieramente tenga la empresa en el momento de pedirlo.
Yo partiría contándole que tengo nuevos proyectos que significarían irme de la empresa y mudarme de ciudad, y que sería bienvenida una ayuda para enfrentar esos nuevos rumbos.
Por supuesto que depende unica y casi exclusivamente de los involucrados...
Hace 2 años un trabajador de la empresa negocio conmigo su salida...fue super salamero en un principio, pero la tecnica resulta, si la relacion entre el que decide que paga y el que se va es estrecha o al menos, muy relacionada...
Lo primero, jefe necesito conversar algo super importante con usted (yo le respondi, que te vas??? siempre se sabe, y si no, se intuye, obviamente si no hay otra cosa importante que conversar)
Me dice, como lo sabe??? no importa le dije, cuentame...algo hablo acerca que tenia un proyecto que involucraba a toda su familia que se irian al norte por que sus hijos sufrian mucho en invierno con los frios y pasaban resfriados, que la señora no encontraba trabajo en esta zona y que le estaban ofreciendo un trabajo alla (era iquique)y que el buscaria trabajo en algo parecido por que habia aprendido mucho en la empresa y que lo agradecia un monton..y bla bla...
Despues de todo, convenimods en el pago del 75% pero en cuotas... (5 cuotas, era mucha plata para mi en ese entonces) pero accedi, aparte de todo lo que me comento, pues cada vez que le pedia algo que significara su disposicion, nunca ponia mala cara o decia que no....
