Tiene que ir a la AFP para solicitar un documento, que acredite que él ya es pensionado, y no es obligación su cotización en ésta. Ese documento se lo debe entregar al Empleador, para que no le sigan descontando y aumente su sueldo líquido, inclusive el Empleador puede crear un anexo de contrato donde se detalle esto, para resguardo de ambos.
Entiendo que en algunos casos, la persona puede retirar ese exceso de cotización, pero lo mejor es que lo consulte directamente en la institución que pertenezca.
Otro detalle importante, no le deben cotizar seguro de cesantía.
