Adicional a eso, lo que yo entiendo es que además, si el último día hábil de tu feriado legal cae Viernes, se debe incluir el sábado y el domingo adyacente.
De tal manera, si por ejemplo tienes 6 días hábiles y queda
1 - feriado
2 - viernes
3 - sabado
4 - domingo
5 - lunes
6 - martes
7 - miércoles
8 - jueves
9 - viernes
Entonces, se toma 10 sábado, 11 domingo, y el cálculo es dividir sueldo bruto por 30 y multiplicar por 11.